UNA CIUDAD PARA TODOS
SEGUNDA
ETAPA
La integración de la discapacidad
(1985-actualidad)
El fin de una etapa y el inicio de otra tuvieron
lugar con el Congreso celebrado por la Asociación en 1983.
Después de este Congreso, cuando quienes
supieron estar por encima de las contradicciones, con el aliento de lo vivido,
sufrido y alcanzado y la incorporación de nuevos voluntarios y profesionales,
poniendo en juego los mínimos recursos materiales con que se contaba,
encontraron y se entregaron a andar el nuevo camino.
La Finca "Vega de las Presas" fue
un punto de apoyo. Tras un proceso de análisis social se decide que la
Asociación se ponga a trabajar con un colectivo que en aquellos tiempos tenía
muy pocos recursos a su alcance, las personas con discapacidad intelectual.
Paso a paso, se han ido poniendo en marcha
estructuras, recursos y metodologías que abren puentes de integración y de
normalización de este colectivo en la sociedad.
El trabajo que desarrolla actualmente la
Asociación se centra en los siguientes servicios:
- Un centro de apoyo a la integración (CAI) a
la medida de sus usuarios: La
Asociación dispones de un centro con 81 plazas estructuradas en dos secciones,
Ocupacional (con personas con un mayor grado de discapacidad) y Prelaboral
(personas con posibilidades de acceder al mundo laboral)
- Viviendas integradas, personas integradas: El lugar donde se vive es parte importante de nuestra
vida, ya que nos otorga referencia y seguridad. Bajo esta premisa se trabaja en
los cuatro pisos tutelados con que cuenta la Asociación, ubicados en distintas
zonas urbanas de Gijón.
- Un ocio abierto a la sociedad: Se creó el Centro Social, donde se trabaja y gestiona
recursos a través de la organización de salidas, participación en actividades
de fin de semana o viajes de vacaciones, para poder disfrutar de los recursos
que ofrece la sociedad.
- El empleo, un reto con efecto multiplicador: El acceso al empleo de las personas con discapacidad
es un reto, especialmente en una sociedad que cuenta hoy con tasas de paro muy
elevadas en este colectivo. El empleo genera un efecto integrador de gran
alcance, al poner en valor las capacidades de las personas. Con la denominación
comercial de Vegapresas y según la normativa para los Centros Especiales de
Empleo, actualmente con una plantilla de 58 trabajadores con discapacidad, se
realizan actividades empresariales, tales como: jardinería exterior, centro de
jardinería y vivero, cocina y manipulados de alimentación, manipulados
industriales.
- Servicios de apoyo al Área de Servicios
Sociales de nuestro Proyecto: El
Centro Especial de Empleo realiza trabajos de administración, limpieza,
mantenimiento, transporte, cocina y comedor para el Centro de Apoyo a la
integración (CAI), las Viviendas Tuteladas y el Centro Social que forman parte
de nuestro Proyecto Social.
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